توظيف 80 عون صيانة في الجوية الجزائرية “تحت الطاولة”
ريم بن محمد
عادت شركة الخطوط الجوية الجزائرية إلى ممارساتها البائدة في مجال التوظيف عن طريق المحاباة والمحسوبية بعيدا عن قواعد الشفافية المعمول بها في الشركات المحترمة.
وقامت إدارة الشركة بتوظيف 80 عون صيانة من خريجي معاهد التكوين المهني واستبعاد خريجي معهد الطيران بالبليدة الذين يفترض أن أولوية التوظيف في المجال من نصيبهم بالنظر إلى طبيعة تكوينهم ونوعيته مقارنة مع نوعية التكوين الذي تمنحه معاهد التكوين المهني، فضلا عن خطورة وحساسية قطاع صيانة الطائرات
وأسرت مصادر من الشركة، أن العملية تمت في سرية تامة وشملت في أغلبها أبناء مسؤولين في الشركة ومعارفهم، بدون إفساح المجال للجميع وخاصة المتخرجين من معهد الطيران بالبليدة.
يذكر أن عدد الموظفين بالجوية الجزائرية يناهز 10000 موظف وهو عدد يفوق حاجة الشركة التي تعاني من تراجع رهيب في حصتها في السوق بسبب ارتفاع حدة المنافسة داخل نتيجة ارتفاع عدد شركات الطيران العاملة نحو الجزائر والبالغ عددها 26 شركة طيران دولية.
